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電力鋼桿銷(xiāo)售培訓(xùn)要抓5點(diǎn)

電力鋼桿企業(yè)難的培訓(xùn)就是銷(xiāo)售培訓(xùn),要想訓(xùn)練出一批非常厲害的銷(xiāo)售人員出來(lái),從20年的銷(xiāo)售工作及管理來(lái)看,一定要抓住以下5個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)才可能。
1.培訓(xùn)者一定要多問(wèn),少講,采用啟發(fā)式培訓(xùn),讓大家將問(wèn)題提出來(lái),并要大家一起來(lái)想辦法解決問(wèn)題,當(dāng)方法不對(duì)時(shí),培訓(xùn)者才進(jìn)行糾正和補(bǔ)充,這樣,被培訓(xùn)人才能夠記憶深刻。
2.要現(xiàn)場(chǎng)一起來(lái)制定工具及行銷(xiāo)話序,讓培訓(xùn)的成果轉(zhuǎn)化成被培訓(xùn)人的。電力鋼桿工廠培訓(xùn)機(jī)的目標(biāo)是快速準(zhǔn)確地將你的東西轉(zhuǎn)換成別人的。
3、電力鋼桿廠家光有培訓(xùn)是不夠的,一定要立即反復(fù)演練,并且是互換角色,練到自己及大家都認(rèn)為你沒(méi)有問(wèn)題。
4、光有演練是不夠的,一定要立即進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,訓(xùn)練者一定要在旁邊觀察,不在店內(nèi)進(jìn)行點(diǎn)評(píng),出門(mén)后馬上點(diǎn)評(píng),并進(jìn)行鼓勵(lì)再進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)。
5、電力鋼桿廠家如果是要大量復(fù)制人才,好的辦法就是一群人住在一起,一起開(kāi)發(fā)市場(chǎng),每日培訓(xùn)、每日實(shí)戰(zhàn)、每晚總結(jié)、每日鼓勵(lì)、分組pk,結(jié)果是每日提高。
 

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